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Unternehmenspreis »Wir für Anerkennung«: Die Preisträgerinnen und Preisträger des Jahres 2017

Seit dem 13.02.2018 ist es wieder so weit: Unternehmen und Organisationen, die Erfahrungen oder Ideen zur beruflichen Anerkennung haben, können sich zum nunmehr zweiten Mal für den bundesweiten Unternehmenspreis »Wir für Anerkennung« bewerben - Ein guter Anlass, noch einmal einen Rückblick auf das vergangene Jahr zu werfen, in dem der Preis er...

Viele Unternehmen in Deutschland haben die Bereitschaft, Geflüchteten den Einstieg in den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt zu ermöglichen. Dabei haben Betriebe jedoch häufig zunächst einmal Fragen: Wie können wir sicherstellen, dass die geflüchtete Person über die benötigte Qualifikation verfügt und zu uns passt? Welche besonderen Unterstützungsbedarf...
Dieser Artikel ist die inhaltliche Fortsetzung des Beitrags „ Geflüchtete einstellen: So gelingt der Einstieg!" , der in der vergangenen Woche in diesem Blog erschienen ist. Während es in diesem ersten Artikel um die Fragen ging, welche juristischen Rahmenbedingungen es für die Beschäftigung Geflüchteter gibt, wie Unternehmen mit Geflüchteten in Ko...
​ Wie können Unternehmen mit Geflüchteten in Kontakt kommen und was hilft ihnen dabei, die beruflichen Kompetenzen Geflüchteter einzuschätzen, auch wenn diese keine formale Qualifikation nachweisen können? Darum ging es in unserem letzten Blogbeitrag. ​ Aber wie kann das in der Praxis aussehen und welche Erfahrungen haben andere Betriebe damit gema...
Gut 1,4 Millionen Menschen sind allein in den Jahren 2015-2017 nach Deutschland geflohen. Viele von ihnen werden in ihre Heimat zurückkehren, viele aber auch bleiben. Sie zu integrieren ist eine große Herausforderung für das Land, aber auch eine Chance – insbesondere für die Wirtschaft. Bei entsprechender Förderung stehen Geflüchtete als Arbeitskrä...
Für viele Anerkennungssuchende ist die Anpassungsqualifizierung ein zentraler Schritt, um die volle Gleichwertigkeit ihres ausländischen Berufsabschlusses mit dem deutschen Referenzberuf zu erlangen. Warum in der Anpassungsqualifizierung aber auch große Chancen für Unternehmen liegen, erläutern Arne Hirschner von IHK Hannover und Frank Bixler von d...
»Es ist schwer geworden, qualifizierte Auszubildende zu finden. [Im Bereich der beruflichen Anerkennung] gibt es einen Markt mit motivierten Personen, die schon über eine Grundqualifikation verfügen und ‚hungrig' danach sind, noch viel dazuzulernen. Die Anpassungsqualifizierung ist quasi eine Ausbildung im Schnellverfahren.« Angelika Hemm, Personal...
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